Ukens tips – uke 42: Arbeidstakeroppfinnelse
Visse dere at dersom en arbeidstaker finner opp en patenterbar oppfinnelse utenom sitt arbeidsforhold, vil arbeidsgiver ha fortrinnsrett å inngå en avtale med arbeidstaker om helt eller delvis overta retten til oppfinnelsen, jf. arbeidstakeroppfinnelsesloven § 4 (3).. Kravet er at utnyttelsen faller innenfor bedriftens virksomhet og at avtalen inngås innen 4 måneder etter arbeidsgiver har mottatt melding om oppfinnelsen.
Publisert
Vær oppdatert på hva som skjer innenfor forretningsjus:
Vi sender ut nyhetsbrev når det skjer noe vi mener det er verdt å få med seg.
Meld deg på vårt nyhetsbrev.
Artiklene blir også lagt ut på vår Linkedin-side og Facebook-side hvis du heller vil følge oss der.